🌿 KT 사외이사 ν›„μž„ 후보 ν™•μ • λ°œν‘œ

KT μ΄μ‚¬ν›„λ³΄μΆ”μ²œμœ„μ›νšŒ(μ΄μ‚¬μΆ”μ²œμœ„)λŠ” λ‹€μŒλ‹¬ μž„κΈ° 만료λ₯Ό μ•žλ‘” 사외이사 3λͺ…μ˜ ν›„μž„ 후보λ₯Ό ν™•μ •ν–ˆλ‹€. μ΄μ‚¬μΆ”μ²œμœ„λŠ” 9일 회의λ₯Ό μ—΄μ–΄ ESG λΆ„μ•Όμ˜ μœ€μ’…μˆ˜ KT ESGμœ„μ›νšŒ μœ„μ›μž₯을 ν¬ν•¨ν•œ ν›„μž„ 후보듀을 μ„ μ •ν–ˆλ‹€κ³  λ°ν˜”λ‹€. 이번 λ°œν‘œλ₯Ό 톡해 KT의 지배ꡬ쑰 강화와 ESG μ „λž΅μ˜ 지속 κ°€λŠ₯성을 κ°•μ‘°ν•˜κ³  μžˆλ‹€.


🌿 KT 사외이사 ν›„μž„ 후보 ν™•μ •μ˜ μ£Όμš” 인물

KT μ΄μ‚¬ν›„λ³΄μΆ”μ²œμœ„μ›νšŒκ°€ λ°œν‘œν•œ 사외이사 ν›„μž„ 후보듀 쀑 κ°€μž₯ μ£Όλͺ©λ°›λŠ” 인물은 λ°”λ‘œ μœ€μ’…μˆ˜ μœ„μ›μž₯이닀. 윀 μœ„μ›μž₯은 ESG λΆ„μ•Όμ—μ„œ νƒμ›”ν•œ 전문성을 κ°–μΆ˜ 인물둜, κΈ°μ—…μ˜ μ‚¬νšŒμ  μ±…μž„κ³Ό 지속 κ°€λŠ₯ν•œ κ²½μ˜μ— λŒ€ν•œ κΉŠμ€ 톡찰λ ₯을 보여주고 μžˆλ‹€. 그의 μ‚¬μ™Έμ΄μ‚¬λ‘œμ˜ μž„λͺ…이 ν™•μΈλœλ‹€λ©΄, KTλŠ” ESG κ΄€λ ¨ μ „λž΅μ„ λ”μš± κ°•ν™”ν•  κ²ƒμœΌλ‘œ κΈ°λŒ€λœλ‹€. λ˜ν•œ, μ΄μ‚¬μΆ”μ²œμœ„λŠ” 윀 μœ„μ›μž₯을 ν¬ν•¨ν•œ λ‹€λ₯Έ 두 후보에 λŒ€ν•œ μ„ μ • 이유λ₯Ό μ •λ¦¬ν•˜μ—¬ κ³΅ν‘œν•˜μ˜€λ‹€. 이듀 후보듀은 κ΅­λ‚΄μ™Έμ—μ„œ λ‹€μ–‘ν•œ κ²½ν—˜κ³Ό 전문성을 μΆ•μ ν•΄μ˜¨ 인물듀이며, 각자의 λΆ„μ•Όμ—μ„œ 인정받은 κ²½λ ₯을 λ°”νƒ•μœΌλ‘œ KT의 지속 κ°€λŠ₯ν•œ μ„±μž₯에 κΈ°μ—¬ν•  κ²ƒμœΌλ‘œ 보인닀. 이사 μΆ”μ²œ μœ„μ›νšŒμ˜ 선택이 κ³Όμ—° μ–΄λ–»κ²Œ ν–₯ν›„ KT의 κ²½μ˜μ— 긍정적인 영ν–₯을 λ―ΈμΉ μ§€ κΈ°λŒ€κ°€ λͺ¨μ•„μ§„λ‹€. KTλŠ” ν–₯ν›„ μ΄λŸ¬ν•œ 인물듀이 μ΄μ‚¬νšŒμ—μ„œ μ–΄λ–€ 역할을 ν• μ§€ μ•Œμ•„λ‚΄κΈ° μœ„ν•΄ μ΄μ‚¬λ“€μ˜ κ²°μ •κ³Ό 비전을 주의 깊게 μ§€μΌœλ³Ό κ³„νšμ΄λ‹€. μœ€μ’…μˆ˜ μœ„μ›μž₯이 μ΄λŒμ–΄κ°ˆ ESG μ „λž΅μ΄ κ΅¬μ²΄ν™”λ˜λ©΄μ„œ, KT의 μ‚¬νšŒμ  κ°€μΉ˜ κ·ΉλŒ€ν™”μ— κΈ°μ—¬ν•  κ²ƒμœΌλ‘œ κΈ°λŒ€ν•˜κ³  μžˆλ‹€. 이처럼, ν›„μž„ μ‚¬μ™Έμ΄μ‚¬λ“€μ˜ μž„λͺ…은 KT의 λΉ„μ „κ³Ό λ°©ν–₯성이 λ”μš± ν™•κ³ ν•΄μ§ˆ 수 μžˆλŠ” κΈ°ν­μ œκ°€ 될 것이닀.

🌿 ESμ‹œλŒ€μ— 맞좘 KT 경영 μ „λž΅ κ°•ν™”

KT의 EGS 경영 μ „λž΅μ€ λ³€ν™”ν•˜λŠ” μ‹œμž₯ ν™˜κ²½μ— λ°œλ§žμΆ”μ–΄ λ”μš± μ€‘μš”ν•΄μ§€κ³  μžˆλ‹€. 특히, ν™˜κ²½, μ‚¬νšŒ, 그리고 기업지배ꡬ쑰(ESG)의 κ΄€μ μ—μ„œ KTλŠ” ν˜μ‹ μ μΈ λ³€ν™”λ₯Ό κΎ€ν•˜κ³  μžˆλ‹€. ESGκ°€ κΈ°μ—…μ˜ 미래 μ„±μž₯ 동λ ₯으둜 자리작으며, 이번 ν›„μž„ 후보 μ„ μž„μ€ μ΄λŸ¬ν•œ 흐름을 λ”μš± κ°•ν™”ν•  κ²ƒμœΌλ‘œ 보인닀. KT μ΄μ‚¬μΆ”μ²œμœ„μ˜ λ°œν‘œμ— λ”°λ₯΄λ©΄, μœ€μ’…μˆ˜ μœ„μ›μž₯은 ESGμœ„μ›νšŒ μœ„μ›μž₯μœΌλ‘œμ„œ μ•žμœΌλ‘œ KT의 ESG κ²½μ˜μ„ μ§„λ‘μ§€νœ˜ν•˜κ²Œ λœλ‹€. μ΄λŠ” KTκ°€ Take corporate responsibility seriously와 같은 μ‚¬νšŒμ  μš”κ΅¬λ₯Ό μΆ©μ‘±μ‹œν‚€κΈ° μœ„ν•œ μ „λž΅μœΌλ‘œ, 고객과 μ£Όμ£Όλ“€μ˜ μ‹ λ’°λ₯Ό λ”μš± λ†’μ΄λŠ” 데 ν•„μš”ν•œ λ°©ν–₯이닀. μ£Όμš” 후보듀이 κ°€μ§„ κ²½μ˜μ˜μ‹κ³Ό ESG κ΄€λ ¨ κ²½ν—˜λ“€μ€ KTκ°€ μ§λ©΄ν•œ λ‹€μ–‘ν•œ 과제 해결에 μ ν•©ν•˜λ‹€κ³  평가받고 μžˆλ‹€. λ”°λΌμ„œ, KTλŠ” μƒˆλ‘œμš΄ 인재 μ˜μž…μ„ 톡해 지속 κ°€λŠ₯μ„±κ³Ό μ‚¬νšŒμ  μ±…μž„μ„ κ°•ν™”ν•¨μœΌλ‘œμ¨ κΈ°μ—…μ˜ 경쟁λ ₯을 높이고, λ™μ‹œμ— μ‚¬νšŒμ  κ°€μΉ˜λ₯Ό μ°½μΆœν•  수 μžˆλŠ” κΈ°λ°˜μ„ λ§ˆλ ¨ν•  수 μžˆμ„ 것이닀.

🌿 KT의 μ•žμœΌλ‘œμ˜ λ°©ν–₯성에 λŒ€ν•œ κΈ°λŒ€κ°

KT의 ν–₯ν›„ λ°©ν–₯성은 이번 사외이사 후보 ν™•μ •μ—μ„œ λ”μš± λšœλ ·ν•˜κ²Œ λ“œλŸ¬λ‚©λ‹ˆλ‹€. KTλŠ” 기술과 μ‚¬νšŒκ³΅ν—Œμ˜ μœ΅ν•©μ΄λΌλŠ” μƒˆλ‘œμš΄ 비전을 κ°€μ§€κ³  있으며, μœ€μ’…μˆ˜ μœ„μ›μž₯κ³Ό μƒˆλ‘œμš΄ 사외이사듀이 ν•¨κ»˜ λ‹€μ±„λ‘œμš΄ μ „λž΅μ„ μ„ΈμšΈ 것이닀. μ΄λŠ” KTκ°€ λ‹¨μˆœν•œ ν†΅μ‹ νšŒμ‚¬λ₯Ό λ„˜μ–΄ κΈ€λ‘œλ²Œ κΈ°μ—…μœΌλ‘œμ„œ μ‚¬νšŒμ  μ±…μž„μ„ λ‹€ν•˜λŠ” λͺ¨λΈμ΄ 될 수 μžˆμŒμ„ 증λͺ…ν•œλ‹€. μ•žμœΌλ‘œ KTλŠ” ESG κ²½μ˜μ„ μ§€μ†μ μœΌλ‘œ κ°•ν™”ν•΄ λ‚˜κ°ˆ μ˜ˆμ •μ΄λ‹€. 사외이사듀을 톡해 λ”μš± μ°¨λ³„ν™”λœ μ „λž΅μ„ μˆ˜λ¦½ν•˜κ³ , ESG λΆ„μ•Όμ—μ„œμ˜ 리더십을 ν™•λ¦½ν•˜λŠ” λ™μ‹œμ— λΉ„μ „κ³Ό κ°€μΉ˜ μ°½μΆœμ„ μœ„ν•œ μ€‘μš”ν•œ μ΄μ •ν‘œκ°€ 될 것이닀. 이λ₯Ό 톡해 KTλŠ” κ³ λ„ν™”λœ 경영 체제λ₯Ό κ΅¬μΆ•ν•˜κ³ , 고객과 μ‚¬νšŒμ— μ‹ λ’°λ₯Ό 쀄 수 μžˆλŠ” κΈ°μ—…μœΌλ‘œ κ±°λ“­λ‚  것이닀. KT의 지속 κ°€λŠ₯ν•œ μ„±μž₯κ³Ό κ°€μΉ˜ μžˆλŠ” κ²½μ˜μ€ λ‹¨μˆœν•œ λΉ„μ¦ˆλ‹ˆμŠ€ λͺ¨λΈμ„ λ„˜μ–΄μ„œ, μ‚¬νšŒ μ „λ°˜μ— 긍정적인 영ν–₯λ ₯을 λ―ΈμΉ  κ°€λŠ₯성이 크닀. 이 λͺ¨λ“  과정이 μ–΄λ–»κ²Œ 진행될지 ꡭ민의 관심이 μ§‘μ€‘λ˜κ³  μžˆλ‹€.

결둠적으둜, KT μ΄μ‚¬ν›„λ³΄μΆ”μ²œμœ„μ›νšŒλŠ” ESG λΆ„μ•Όμ—μ„œμ˜ 전문가듀을 μƒˆλ‘œμš΄ 사외이사 ν›„λ³΄λ‘œ ν™•μ •ν•˜μ—¬, ν–₯ν›„ KT의 λ°œμ „ κ°€λŠ₯성을 λ”μš± ν‚€μšΈ κ²ƒμœΌλ‘œ κΈ°λŒ€λœλ‹€. μ΄μ‚¬νšŒ λ‚΄μ˜ μ „λ¬Έμ„±κ³Ό κ²½ν—˜μ΄ κ·ΉλŒ€ν™”λ˜λ©΄μ„œ, KTλŠ” 지속 κ°€λŠ₯ν•œ 미래λ₯Ό μœ„ν•œ 포석을 λ‹€μ§€κ³  μžˆλ‹€. KT의 λ‹€μŒ λ‹¨κ³„λŠ” μ΄λŸ¬ν•œ λ°©ν–₯성을 λ°”νƒ•μœΌλ‘œ ꡬ체적인 μ‹€ν–‰ κ³„νšμ„ λ§ˆλ ¨ν•˜κ³  λ³€ν™”λ₯Ό μ΄λŒμ–΄κ°ˆ 것이닀.


λ”°λΌμ„œ, KT의 주주와 고객듀은 μ΄μ‚¬νšŒμ˜ κ²°μ •κ³Ό μ „λž΅μ„ μ§€μ†μ μœΌλ‘œ μ£Όμ‹œν•˜λ©°, ν–₯ν›„ μ „κ°œλ  변화듀을 κΈ°λŒ€ν•΄μ•Ό ν•  κ²ƒμœΌλ‘œ 보인닀. 이λ₯Ό 톡해 KTλŠ” μ‚¬νšŒμ  μ±…μž„μ„ λ‹€ν•˜λŠ” 선도적인 κΈ°μ—…μœΌλ‘œ μžλ¦¬λ§€κΉ€ν•  κ²ƒμœΌλ‘œ κΈ°λŒ€λœλ‹€.


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